行方不明者を追え

うちの会社は、れっきとした9:00-18:00の定時制で、決してフレックス制などというシャレたものは導入しておりません。

しかし、いつの世にも自分勝手、自分時間で行動する人というのはいるもんでして、今日はそんなこんなの喜劇（？）について書きたいと思います。

うちの仕事場には、リーダー格の人が5人居ます。
今日は、そのうち私の直属のボスであるNさんが体調不良で休み、Iさんがやはり体調不良で午後から出勤すると、朝連絡がきました。

しかし、残りの3人については連絡が来ません…。

始業して1時間くらいたったころ、Oさんが普通に出勤してきました。おいおい…連絡ぐらいしようよ！
でもまあ、Oさんくらいは序の口です。

さらに1時間くらいたったころになると、同じ現場で働いている他社の人から、
「今日○○さんはどうしたの？」
などと問い合わせが来るようになり、そろそろ連絡とった方がいいかなぁ…という話になりました。
で、行方不明者2人のうち、一応うちの仕事場の責任者であるTさんに連絡をとってみました。
Tさんは一回目に電話した時には出なかったものの、すぐに電話を掛けなおしてくださいました。

「何？何か用かい？」
行方不明になっておいて、そりゃないでしょ〜と思いつつ、私が、
「今、どこにいるんですか？」
と聞くと、
「うん。今本社にいるんだよ〜。いやー、IとNにはメールで連絡してあったんだけど、二人とも居ないんだってねー、はっはっは」
脱力。
これで行方不明者発見。
残りの1人も、まもなく連絡がついて、午後から出勤するつもりだったことが判明。

めでたしめでたし…。

っていうかなんというか、下っ端の私らがしっかり勤怠守ってるのに、リーダークラスの人がこんなにだらしなくてよいのか〜！
（体調不良は仕方ないとしてもねー。でもIさんは普段も結構勤怠はテキトーだったりする）

あと、重要な連絡は全員にしようよ！と思った一日でした。